ریموٹ ورکنگ دیر سے ٹرینڈی بن گئی ہے۔ بہت سے کاروباری افراد کمپنیاں شروع کر رہے ہیں اور مختلف مقامات پر کام کرنے والے افراد کی ایک ٹیم کی خدمات حاصل کر رہے ہیں۔ کا شکریہ کلاؤڈ ٹیکنالوجی ، دور دراز ٹیم کے ساتھ بات چیت اور تعاون کرنا پہلے سے کہیں زیادہ آسان ہے۔ کیا یہ تصور آپ کے لیے بہترین ہے؟ ٹھیک ہے، یہ آپ کے کاروبار پر منحصر ہے اور آپ کو کس طرح کام کرنے کی ضرورت ہے۔ لیکن، ریموٹ ورکنگ کے چند فائدے ہیں جو آپ کو دفتر کے روایتی ماحول سے حاصل نہیں ہوتے۔
ہر مہینے پیسے بچائیں۔
دور سے کام کرنے سے ہر ماہ خود بخود بہت سارے پیسے بچ جائیں گے۔ روایتی سیٹ اپ میں، آپ کو ایک دفتر کرائے پر لینا پڑتا ہے۔ ابھی، آپ کو کرایہ کی ادائیگیوں، توانائی کے بلوں، وغیرہ میں ماہانہ اخراجات ہیں۔ یہاں تک کہ اگر آپ دفتر خریدتے ہیں، تب بھی آپ کے پاس ادا کرنے کے لیے بل موجود ہیں - اور آپ فوراً کافی رقم کے ساتھ حصہ لے لیتے ہیں۔
جب آپ کے ملازمین گھر سے کام کرتے ہیں، تو آپ کو دفتر کے لیے ادائیگی کرنے کی ضرورت نہیں ہوتی ہے۔ اس طرح، آپ کے پاس عام ماہانہ اخراجات میں سے کوئی بھی نہیں ہے جو کرائے پر لینے یا دفتر کی جگہ رکھنے کے ساتھ آتا ہے۔ تم اپنے اخراجات کو محدود کریں۔ ، جو آپ کے کاروبار میں کیش فلو کے لیے حیرت انگیز کام کرتا ہے۔
ملازمین کے مسائل کم ہیں۔
جب آپ اپنی ٹیم کو دفتر میں اکٹھا کرتے ہیں، تو آپ فوری طور پر ہر چیز کے ذمہ دار ہوتے ہیں۔ اگر انہیں کام پر تکلیف پہنچتی ہے، تو آپ جوابدہ ہوں گے اور آپ کو کارکنوں کے معاوضے کے وکیلوں اور تصفیوں سے نمٹنا ہوگا۔ اگر ملازمین کے درمیان مسائل ہیں، تو آپ کو ہر چیز کو حل کرنے کے لیے HR ٹیم کو اکٹھا کرنا ہوگا۔ ملازمین کے تنازعات مہنگے اور وقت طلب ہوتے ہیں – یہ ایک حقیقت ہے!
لہذا، ریموٹ ورکنگ کا فائدہ یہ ہے کہ آپ کے پاس ملازمین کے مسائل کم ہیں۔ ہر کوئی دور سے کام کرتا ہے، اس لیے اگر وہ اپنے ہوم آفس میں کام کرتے ہوئے خود کو زخمی کرتا ہے تو آپ ذمہ دار نہیں ہیں۔ ملازمین کے درمیان کوئی جسمانی رابطہ نہیں ہے، جو وہاں کسی بھی ممکنہ مسائل کی نفی کرتا ہے۔ بنیادی طور پر، آپ کے پاس فکر کرنے کی ایک کم چیز ہے کیونکہ آپ کو ملازمین کے تنازعات کے بارے میں سوچنے کی ضرورت نہیں ہے۔
زیادہ پیداواری ملازمین
آپ کے ملازمین کی بات کرتے ہوئے، جب آپ انہیں دور سے کام کرنے پر مجبور کرتے ہیں تو وہ زیادہ نتیجہ خیز ثابت ہو سکتے ہیں۔ اس کی ایک وجہ ہے؛ آزادی جب آپ کے ملازمین روایتی دفتری علاقے میں کام کرتے ہیں، تو وہ تقریباً ایک خاص طریقے سے کام کرنے پر مجبور ہوتے ہیں۔ وہ 9-5 کے شیڈول میں آتے ہیں جہاں وہ سارا دن ڈیسک پر ہوتے ہیں اور واقعی ادھر ادھر نہیں جاتے۔ نتیجے کے طور پر، اعلی پیداواری صلاحیت تک پہنچنا مشکل ہے کیونکہ وہ اس انداز میں کام کر رہے ہیں جو ان کو پسند نہ ہو۔
کہانی میں گفتگو کو صحیح طریقے سے کیسے لکھیں۔
دور دراز سے کام کرنے کے ساتھ، آپ اپنے ملازمین کو لچکدار ہونے اور انتخاب کرنے کی آزادی دیتے ہیں کہ وہ کیسے کام کرتے ہیں۔ بنیادی طور پر، آپ انہیں یہ فیصلہ کرنے دیتے ہیں کہ کام کا بہترین سیٹ اپ کیسے بنایا جائے تاکہ انہیں ممکن حد تک نتیجہ خیز بنایا جا سکے۔ کچھ لوگوں کے لیے، اس کا مطلب ہے کافی شاپس میں یا باہر تازہ ہوا میں کام کرنا۔ دوسروں کے لیے، اس کا مطلب ہے گھر کا دفتر ہونا اور ایسے سیٹ اپ میں کام کرنا جو ان کے لیے آرام دہ ہو۔ اس کے نتیجے میں، آپ کے ملازمین کام کرنے کا سب سے زیادہ نتیجہ خیز طریقہ تلاش کر سکتے ہیں۔ اس طرح، آپ کے کاروبار کو زیادہ پیداواری ملازمین سے فائدہ ہوتا ہے!
ریموٹ ورکنگ ہر کسی کے لیے نہیں ہے، لیکن یہ یقینی طور پر اپنا پہلا کاروبار شروع کرنے والے کاروباری افراد کے لیے ایک آپشن ہو سکتا ہے۔ اگر آپ اپنے اخراجات کو کم رکھنا چاہتے ہیں، ملازمین کی کارکردگی کو بہتر بنانا چاہتے ہیں، اور تنازعات کو محدود کرنا چاہتے ہیں، تو یہ آپ کے لیے بہترین آئیڈیا ہو سکتا ہے۔
